迟到早退各随心意，因为创造游戏是需要灵感的，没有灵感，在电脑前坐再久也没用，不如出去逛一逛减压，才有精力回来再拚一场。

莫棋看过以前的部长…那位仁兄三天前辞职了。部长的日子过得比灰姑娘还惨，同事不合作，上头要盯人，分明是夹心饼一块；要让他干部长，不如当场开除他算了。

“我喜欢做002。”

“没问题，以后开发部的编号从二号开始，一号取消了。”

莫棋更呆了，这不是变相地逼他升职吗？哪有这回事？

“002，你没得选择，你的前辈都辞职了，现在开发部还剩三个人，他们应该也正在写辞呈，我不会炒他们，他们要走要留都随他们的意思，但最差的结果就是，开发部只剩下你一个前辈，难道我能从新人里挑一个人起来做部长？或者从美国总公司派个空降部队下来？先说明，我从来不做那种事。打从我加入家族企业，收购过五百八十一家公司，没开除过任何一位员工，我始终相信，不论一家公司是好是坏，里头一定同时有优秀和差劲的员工，我所做的就是挑出那些蒙尘的珍珠，让他们散发出自己的光彩。比如这次我给开发部的考验，很多人试都不试就走了，只有你通过考验，那么我不提拔你，又要用谁做开发部部长呢？”

莫棋的眉头皱得更紧了。“问题是，我到现在还是不明白老板你真正要考验的是什么。”

耐心吗？开发部里他提的案最多，耐心他是有的，毅力也很足，但除此之外，他好像没有其他的优点了。

“那你是怎么想出这个企划的？”新老板指着桌上一大迭教科书问。

“是我的老婆提醒我，我不会麻将、不爱格斗，抛弃专长的养成游戏，开发其他类型的游戏简直是大笑话。因此我决定提升自己的专长，保持自我风格，并且对市场作了一些调查分析，发现游戏市场其实已经很饱和了，在已成熟的市场中要开发出什么独具新意的案子，很难，除非能开创新市场，于是我想到了让游戏不只是游戏，也可以是一种学习。”

“瞧，你为自己的作品和公司想出了一条新的经营之道。这就是我的考验，也正是我想要的结果。”

就这样？他莫名其妙通过了考验？

“老板，既然你要的东西这么简单，为什么不早点告诉我们？”害他们苦苦猜个半死。莫棋想到自己还为此事烦了一个多月，冷落娇妻，险些造成婚变，都想翻脸了。

“002，莫棋莫先生，莫非你忘记了，一开始我进公司，就为大家发表过一篇演讲，电脑初期的用途是用来做计算的，但现在，它发展出多功能的用途，可以做文件、电影特效、游戏…一个东西如果太限制其用途，那获得的收益就很有限。我的暗示还不够明显吗？”

莫棋发现他看错了新老板，这家伙根本不是个好人，相反地，他是只狡诈的狐狸。

“老板，你那种暗示谁猜得出来？”

“你猜出来了。”

“那不是我猜出来的。”如果没有路露，再给他一百年的时间，他也不可能猜出这等错综复杂的谜题。